働き方改革

  1. 職場内副業・ダブルワークが介護スタッフの選択肢に：収入＋スキルアップを両立する働き方の広がり

  2. “新人職員の定着”に効く、“シフトデザイン3段階”が現場で広まり始める：2025年、介護スタッフの働き方改革第2章

  3. “保険外サービス”が急拡大：介護スタッフに影響する新たな働き方と現場課題

  4. 現場が悲鳴をあげている：介護スタッフ9割以上が“人員増”を求める理由

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